Team Bedrijfsvoering
Van (strategisch) advies, het bewaken van wettelijke kaders en richtlijnen tot de ondersteuning van het primaire proces en het uitvoeren van taken. Van het begrotingscijfer tot een lekkere cappuccino – team Bedrijfsvoering regelt het. Verdeeld over zes subteams zorgen deze collega’s voor structuur, overzicht en ondersteuning binnen het hele SNN. Met hart en passie voor hun vak en oog voor mensen. Want je kunt pas echt goed (samen)werken als alles goed geregeld is.
Alles op rolletjes
Verdeeld over zes subteams – Mens & Organisatie, Financiën, Juridische Zaken, Communicatie & Marketing, Informatievoorziening en Secretariaat & Facilitair – zorgen deze collega’s voor structuur, overzicht en ondersteuning binnen het hele SNN. Ze zijn een belangrijk aanspreekpunt voor collega’s én externe relaties en vormen een centrale spil in de organisatie. Of het nu gaat om huisvesting, een contract, goed werkende informatievoorziening en systemen, een communicatiecampagne of inwerktraject: deze teams houden processen soepel, systemen actueel en informatie toegankelijk. Met een scherpe blik en een open houding signaleren ze wat er speelt – als de oren en ogen van de organisatie. Ze denken overstijgend mee en verbinden collega’s rond thema’s, houden iedereen op de hoogte en zorgen voor heldere communicatie. Zodat alle medewerkers hun werk met focus en vertrouwen kunnen doen.
Veelzijdig én verbonden
Team Bedrijfsvoering is een veelzijdige club collega’s met uiteenlopende expertises. De één duikt graag in cijfers of wetgeving, de ander organiseert, adviseert of ontzorgt. Wat hen bindt? Een groot verantwoordelijkheidsgevoel, professionaliteit, oog voor detail én een warm hart voor de organisatie. Het team bestaat uit een mooie mix van mensen, drive, humor en vooral heel veel enthousiasme. Ondanks de snelheid en complexiteit van veranderingen lukt het vrijwel altijd om flexibel en effectief te blijven. Ondertussen worden flinke stappen gezet in het verder professionaliseren van producten en diensten. En hoewel het SNN de afgelopen jaren snel groeide, weet dit team een goede structuur aan te brengen – zonder het persoonlijke contact en een fijne samenwerking te verliezen.
Hier kom je tot je recht als je…
-
verantwoordelijkheid pakt én graag samenwerkt
-
energie krijgt van structuur, overzicht en vooruitdenken
-
nieuwsgierig, creatief en flexibel bent
-
graag schakelt tussen mensen, processen en inhoud
-
gevoel hebt voor dienstverlening – intern én extern
-
houdt van aanpakken, maar ook van een praatje bij het koffieapparaat
-
collega’s, teamleiders en managers (proactief) weet te prikkelen met scherpe vragen, een overstijgende blik of verrassende adviezen
Geen dag hetzelfde
Wat je precies doet, hangt natuurlijk af van het team waarbinnen jij werkt. Werk je bij Financiën, dan stort je je op een begroting of analyseer je cijfers en ontdek je het verhaal erachter. Bij Communicatie geef je (strategisch) communicatieadvies of werk je aan middelen of campagnes om het SNN op een juiste manier zichtbaar en toegankelijk te maken – zowel extern als intern. Bij team Informatievoorziening ben je bezig met het beheer van verschillende applicaties en het waarborgen en ontsluiten van data. Bij Juridische Zaken schrijf je aan een rapport of advies of neem je een bezwaarschrift in behandeling. In het team Secretariaat & Facilitair zorg je dat het SNN goed en klantvriendelijk bereikbaar is, eigen collega’s goed verder geholpen worden en alles op locatie soepel verloopt: van het notuleren van vergaderingen tot het ontvangen van bezoekers of het verwerken van post. Ook zorgt dit team voor een veilige, schone en goed georganiseerde werkomgeving. En werk je bij Mens & Organisatie, dan denk je mee over strategische personeelsvraagstukken of ondersteun je collega’s bij hun ontwikkeling en loopbaan.
Elk afdeling binnen Team Bedrijfsvoering heeft z’n eigen ritme. Maar wat je functie ook is: je hebt te maken met collega’s uit alle lagen en afdelingen van het SNN. Daardoor krijg je snel een goed beeld van de hele organisatie en valt er veel te leren en te ontwikkelen. Er is ruimte voor eigen initiatief en ideeën. Zo draag je – op jouw manier – bij aan een goed georganiseerde club. En aan een nóg mooier en sterker Noord-Nederland.
